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مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025

siham by siham
février 16, 2025
in Emploi Public
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مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025

مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025

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مرحبًا بك في عالم الكتابة والإبداع، فنحن جميعًا نسعى دائمًا لتقديم مقالات مميزة وذات جودة عالية ومرحبا بكل زوار لموقعك افاليدا دوت كوم، نتمنى ان تكونوا بخير وعلى خير وفي تمام الصحة والعافية باذن الله ، سنضع بين ايديكم اليوم ان شاء الله مقال جديد بصبغة جديدة وهذه المرة سنتحدث عن مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025 تابع معي القراءة للنهاية وشارك المقال مع اصدقائك لتعم الفائدة فضلا ليس أمرا تابع معي  لمعرفة كل التفاصيل لعلنا نفيدك

مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025

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مباراة توظيف 70 منصب بوزارة الشباب والثقافة والتواصل 2025

Offre d’emploi: Recrutement de cadres et adjoints techniques pour le Ministère de la Jeunesse, de la Culture et de la Communication (70 Postes).

Le Ministère de la Jeunesse, de la Culture et de la Communication organise un concours de recrutement prévu le 16 mars 2025 à Rabat et dans d’autres centres d’examen. Ce concours vise à pourvoir plusieurs postes de cadres administratifs, ingénieurs, adjoints techniques et techniciens, contribuant ainsi au développement des secteurs de la jeunesse et du sport au Maroc.

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مباراة توظيف 7 مناصب بالمركز الاستشفائي ابن رشد 2025

1. Administrateurs 2ᵉ grade (Échelle 11)

Nombre de postes: 29

  • Gestion et administration: 15 postes
  • Finance et comptabilité: 12 postes
  • Évaluation et ingénierie pédagogique: 1 poste
  • Droit des organisations internationales et droit international: 1 poste

2. Administrateurs 3ᵉ grade (Échelle 10)

Nombre de postes: 29

  • Animation socio-sportive: 12 postes
  • Éducation spécialisée en enfance et jeunesse: 7 postes
  • Protection sociale et assistance familiale: 5 postes
  • Leadership et management: 2 postes
  • Sciences de l’information et de la communication: 1 poste
  • Informatique: 2 postes

3. Ingénieurs d’État 1ᵉʳ grade (Échelle 11)

Nombre de postes: 8

  • Génie informatique: 4 postes
  • Architecture: 4 postes

4. Adjoints techniques de 2ᵉ grade (Échelle 6)

Nombre de postes: 4

  • Mécanique et maintenance des équipements
  • Carrosserie et maintenance automobile
  • Maintenance des systèmes de climatisation

Total des postes ouverts: 70

Conditions de candidature:

Les concours sont ouverts aux candidats:

  • De nationalité marocaine;
  • Âgés de 18 à 45 ans pour les administrateurs et ingénieurs, et 18 à 40 ans pour les adjoints techniques;
  • Titulaires des diplômes requis selon le poste souhaité:
    • Master ou diplôme équivalent pour les administrateurs de 2ᵉ et 3ᵉ grade;
    • Diplôme d’ingénieur d’État pour les ingénieurs;
    • Diplôme de technicien spécialisé ou équivalent pour les adjoints techniques.

Un quota de 25 % des postes est réservé aux anciens résistants, pupilles de la nation, anciens combattants et militaires, et 7 % est réservé aux personnes en situation de handicap.

Composition du dossier de candidature:

  • Copie certifiée conforme du diplôme requis;
  • Copie certifiée conforme de la carte nationale d’identité (CIN);
  • Curriculum vitae (CV) détaillé;
  • Demande de candidature manuscrite mentionnant le poste souhaité;
  • Attestation de handicap pour les candidats concernés;
  • Autorisation de participation pour les candidats fonctionnaires.

Déroulement du concours:

Le concours comprend deux épreuves, une écrite et une orale:

  1. Épreuve écrite (durée: 3h, coefficient 4): Questions à choix multiple (QCM) sur les politiques publiques, la gestion administrative et les missions du ministère.
  2. Épreuve orale (durée: 30 min, coefficient 3): Entretien avec un jury pour évaluer les compétences techniques et les connaissances en lien avec le poste.

Procédure de candidature:

Les candidats doivent déposer leur dossier via la plateforme en ligne dédiée: https://extranet.emploi-public.ma

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 28 février 2025.

Informations complémentaires:

  • La liste des candidats admis aux épreuves écrites et aux entretiens sera publiée sur www.emploi-public.ma et www.mjcc.gov.ma.
  • Aucune modification ou ajout ne sera accepté après la soumission du dossier.
  • En cas d’égalité entre plusieurs candidats, la priorité sera donnée selon les critères définis par la réglementation en vigueur.

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