Evalida
  • HOME
  • Emploi Maroc
    • Agadir
    • Casablanca
    • Kénitra
    • Marrakech
    • Qatar
    • Rabat
    • Tanger
    • Tétouan
    • Oujda
    • Mohammedia
    • Meknès
    • Agadir
    • Casablanca
    • Kénitra
    • Marrakech
  • Emploi International
    • Allemagne
    • Canada
    • Dubai
    • Arabie Saoudite
    • France
    • Qatar
    • Spain
  • Emploi Public
  • Stages
  • Projets
No Result
View All Result
Evalida
No Result
View All Result
Home Emploi Public

شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

siham by siham
octobre 25, 2025
in Emploi Public
0
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

Share on FacebookShare on TwitterLinkedinWhatsapp

تُعلن شركة المخازن المينائية (SOSIPO)، التابعة للـ المكتب الوطنيInterprofessionnel des Céréales et Légumineuses (ONICL)، عن تنظيم مباريات لتوظيف 4 مناصب شاغرة في عدة تخصصات. وتأتي هذه المباريات في إطار تعزيز الكفاءات وتوسيع طاقم الشركة، التي تتخصص في إدارة البنى التحتية للمخازن المينائية الخاصة بتخزين الحبوب في عدة مدن مغربية، مثل الدار البيضاء، وآسفي، وأكادير، والناظور

تسعى الشركة إلى توظيف مجموعة من الأطر المؤهلة في مجالات متنوعة تشمل الشراء، الصيانة والتشغيل، الموارد العامة، والإدارة العليا، وذلك لتحسين جودة الخدمات اللوجستية المقدمة، وضمان استمرارية العمليات المينائية بكفاءة عالية

شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

Concours de recrutement à la Société des Silos Portuaires (SOSIPO) pour 4 postes

La Société des Silos Portuaires (SOSIPO) organise un concours pour le recrutement de 4 postes, répartis comme suit :

Related Post

2025 مباراة لتوظيف 6 مناصب ببريد المغرب

الشركة الجهوية متعددة الخدمات الرباط سلا القنيطرة: مباريات توظيف 356 منصب من مهندسين وأطر وأعوان إشراف وأعوان تنفيذ في عدة تخصصات

مباراة توظيف 20 تقنيا من الدرجة الثالثة بالمندوبية السامية للتخطيط آخر أجل هو 01 يونيو 2026

المديرية العامة للجماعات الترابية: مباراة ولوج سلك تكوين التقنيين المتخصصين 2026 (330 مقعدا بيداغوجيا)

  • Ingénieur Achats
  • Technicien en Exploitation et Maintenance
  • Chargé des Moyens Généraux
  • Cadre Supérieur

Les candidats intéressés doivent soumettre leurs dossiers de candidature avant la date limite, qui varie en fonction du poste, soit entre le 30 octobre, le 7 novembre et le 10 novembre 2025.

SOSIPO, filiale de l’Office National Interprofessionnel des Céréales et Légumineuses (ONICL), est une entité publique opérant sous statut privé. Elle se spécialise dans la gestion des infrastructures portuaires de stockage de céréales. Présente dans plusieurs villes marocaines telles que Casablanca, Safi, Agadir et Nador, SOSIPO facilite le déchargement des navires céréaliers, assure le pesage et l’ensilage des céréales, et organise leur distribution par voie routière et ferroviaire.

Forte de plus de 40 ans d’expérience et d’une équipe hautement qualifiée, SOSIPO se distingue par :

  • Un système de tarification attractif pour ses clients,
  • Des procédés innovants dans la gestion des silos portuaires,
  • Une écoute proactive et une veille stratégique constante pour répondre aux besoins du marché.

Ces atouts permettent à SOSIPO de garantir un service client de haute qualité et de répondre aux défis logistiques liés à la gestion des céréales.

Avis de Concours Ingénieur Achats

Avis de Concours Ingénieur Achats

image
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب
image
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب
image
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب
image
image

Avis de Concours Technicien en Exploitation et Maintenance

Avis de Concours Chargé des Moyens Généraux

image
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

image
شركة المخازن المينائية: مباريات توظيف 4 مناصب

Avis de Concours Cadre supérieur

تابعونا عبر حساباتنا في مواقع التواصل الاجتماعي

img 5175
image
Tags: AlwadifaEmploi PublicSOSIPO recruteشركة المخازن المينائيةمباراة توظيف

Related Posts

2025 مباراة لتوظيف 6 مناصب ببريد المغرب
Emploi Public

2025 مباراة لتوظيف 6 مناصب ببريد المغرب

mai 13, 2026
الشركة الجهوية متعددة الخدمات الرباط سلا القنيطرة
Emploi Public

الشركة الجهوية متعددة الخدمات الرباط سلا القنيطرة: مباريات توظيف 356 منصب من مهندسين وأطر وأعوان إشراف وأعوان تنفيذ في عدة تخصصات

mai 13, 2026
مباراة توظيف 20 تقنيا من الدرجة الثالثة بالمندوبية السامية للتخطيط آخر أجل هو 01 يونيو 2026
Emploi Public

مباراة توظيف 20 تقنيا من الدرجة الثالثة بالمندوبية السامية للتخطيط آخر أجل هو 01 يونيو 2026

mai 13, 2026
Next Post
مباراة توظيف 11 منصب بجامعة ابن زهر 2025

مباراة توظيف 11 منصب بجامعة ابن زهر 2025

Offres Premium

مباراة توظيف 150 منصب بالمكتب الوطني للسكك الحديدية 2026 L’Office National des Chemins de Fer (ONCF) constitue un acteur majeur du transport au Maroc, mobilisant quotidiennement plus de 7 700 collaborateurs, incluant vendeurs, contrôleurs, conducteurs, aiguilleurs, techniciens et ingénieurs. Ensemble, ils assurent le service de près de 35 millions de voyageurs et le transport de 27 millions de tonnes de marchandises chaque année. Engagé dans une dynamique de mobilité durable et de partage des valeurs, l’ONCF accorde une importance particulière à la gestion de son capital humain, avec pour objectif principal le bien-être de ses collaborateurs. Dans cette optique, l’Office met en œuvre plusieurs dispositifs visant à améliorer la visibilité et l’équité en matière de gestion des ressources humaines, notamment : Un système moderne et innovant de gestion RH Une politique de rémunération fondée sur l’équité, la compétitivité et la motivation Un dispositif d’évaluation des compétences et des performances Une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences basée sur l’anticipation Une stratégie de formation continue pour renforcer les compétences Une politique sociale visant l’amélioration des conditions de vie du personnel Par ailleurs, l’amélioration des conditions de travail est considérée comme un levier essentiel de motivation et d’épanouissement professionnel, ce qui se traduit par la mise en place de plusieurs actions concrètes. L’ONCF déploie également des initiatives sociales significatives, telles que l’accès au logement, les centres d’estivage, les colonies de vacances ainsi qu’une couverture médicale avantageuse. Enfin, le dialogue social constitue un pilier fondamental de la politique de l’Office, contribuant à instaurer un climat de travail stable, serein et productif.

مباراة توظيف 150 منصب بالمكتب الوطني للسكك الحديدية 2026

avril 21, 2026
مباراة توظيف 25 عونًا للشرطة بالمكتب الوطني للسكك الحديدية 2026

مباراة توظيف 25 عونًا للشرطة بالمكتب الوطني للسكك الحديدية 2026

mai 1, 2026
مباراة توظيف وزارة الاقتصاد والمالية 2026 (28 منصبا)

مباراة توظيف وزارة الاقتصاد والمالية 2026 (28 منصبا)

avril 17, 2026
فرص عمل في البحرين 2026 بعقود رسمية ورواتب تصل إلى 1700 دينار مع الإقامة وتأشيرة العمل

فرص عمل في البحرين 2026 بعقود رسمية ورواتب تصل إلى 1700 دينار مع الإقامة وتأشيرة العمل

mai 9, 2026
المكتب الجهوي للاستثمار الفلاحي لورزازات: مباراة توظيف متصرف من الدرجة الثانية؛ آخر أجل هو 20 ماي 2026

المكتب الجهوي للاستثمار الفلاحي لورزازات: مباراة توظيف متصرف من الدرجة الثانية؛ آخر أجل هو 20 ماي 2026

mai 5, 2026
توظيف 50 مدير متجر (SUPECO) بعقد CI

أنابيك طنجة-أصيلة: توظيف 50 مدير متجر (SUPECO) بعقد CI

avril 18, 2026
  • Accueil
  • Terms and Conditions
  • Privacy Policy
  • Plan du site
  • Contac Us

evaleda.com 2020-2025© Copyright

No Result
View All Result
  • HOME
  • Emploi Maroc
    • Agadir
    • Casablanca
    • Kénitra
    • Marrakech
    • Qatar
    • Rabat
    • Tanger
    • Tétouan
    • Oujda
    • Mohammedia
    • Meknès
    • Agadir
    • Casablanca
    • Kénitra
    • Marrakech
  • Emploi International
    • Allemagne
    • Canada
    • Dubai
    • Arabie Saoudite
    • France
    • Qatar
    • Spain
  • Emploi Public
  • Stages
  • Projets

evaleda.com 2020-2025© Copyright