في إطار تعزيز موارده البشرية وتطوير خدماته اللوجستية، يعلن مطار محمد الخامس الدولي بمدينة الدار البيضاء عن فتح باب التوظيف لفائدة عمال مناولة أرضية
تستهدف هذه الفرصة الشباب الحاصلين على شهادة تأهيل مهني أو مستوى الباكالوريا، المتوفرين على رخصة السياقة صنف B، والراغبين في الانخراط ضمن بيئة عمل ديناميكية تحكمها الصرامة، الدقة والانضباط المهني
العملية تتم بشراكة مع الوكالة الوطنية لإنعاش التشغيل والكفاءات (أنابيك)، التي تسهر على ربط الباحثين عن عمل بفرص التشغيل المناسبة في مختلف القطاعات
مطار محمد الخامس يوظف عمال مناولة أرضية
L’Aéroport Mohammed V recrute 10 Agents de Rampe à Casablanca-Nouaceur
Référence de l’offre : CA1609251033514
Date de publication : 16/09/2025
Agence ANAPEC : Casablanca-Anfa (Zellaka) / Conseillère : Mme Bergannou
À propos de l’entreprise :
Une société spécialisée dans les services aux entreprises, opérant au sein de l’Aéroport Mohammed V, recherche des Agents de Rampe pour accompagner le développement de ses activités.
Poste proposé : Agent de Rampe
Lieu de travail : Aéroport Mohammed V – Casablanca-Nouaceur
Type de contrat : Contrat d’insertion (CI)
Profil recherché :
- Formation : Diplôme de qualification professionnelle ou niveau Bac
- Permis de conduire : Permis B obligatoire
- Langue : Français – niveau moyen exigé
- Qualités souhaitées : Ponctualité, rigueur, esprit d’équipe, bonne condition physique et capacité à travailler en horaires décalés
Missions principales :
- Assurer le chargement et le déchargement des bagages et du fret
- Effectuer les opérations de manutention et de déplacement du matériel au sol
- Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité aéroportuaire
- Collaborer avec les équipes au sol pour garantir la fluidité des opérations de piste
À propos de l’ANAPEC :
L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC) est un établissement public dont la mission principale est de faciliter l’accès à l’emploi à travers :
- La prospection des offres d’emploi et la mise en relation des employeurs avec les candidats ;
- L’accompagnement des chercheurs d’emploi via l’orientation, la formation et la reconversion professionnelle ;
- Le soutien aux jeunes porteurs de projets et la promotion de l’auto-emploi ;
- L’identification des besoins en compétences des entreprises et la mise en place de formations adaptées ;
- La contribution aux programmes publics de promotion de l’emploi, aussi bien à l’échelle nationale qu’internationale.
Vous êtes intéressé(e) ?
Cette offre représente une réelle opportunité d’intégrer un environnement dynamique et structuré au sein du principal aéroport du Royaume.
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