Auditec recrute 3 profils à Casablanca, en CDI: un(e) Préparateur(ice) de commandes, un(e) Formateur(ice) et un(e) Chargé(e) supply chain. Les postes s’adressent à des profils organisés, rigoureux et capables d’évoluer dans un environnement structuré, avec des missions liées à la logistique, à la formation interne et à la gestion de la chaîne d’approvisionnement.
Auditec s’est imposée depuis 2004 comme un réseau de référence en correction auditive au Maroc, reconnu pour la qualité de ses produits et son niveau d’exigence en matière de service client.
Avec plus de 20 ans d’expérience, l’entreprise accompagne ses patients à travers des solutions auditives personnalisées, en s’appuyant sur des standards élevés de qualité, de service et d’éthique professionnelle.
Auditec développe également une culture d’entreprise fondée sur l’écoute, l’engagement, l’empathie et l’amélioration continue, tout en investissant dans la formation et la montée en compétences de ses équipes.
Dans le cadre de son développement, Auditec recrute plusieurs profils à Casablanca.
Préparateur(ice) de commandes.
Missions:
- Préparer les commandes en rassemblant les produits nécessaires selon les instructions transmises.
- Veiller à la bonne exécution des opérations de préparation dans le respect des procédures internes.
- Garantir la fiabilité des stocks à travers la réalisation régulière d’inventaires.
- Organiser l’espace de stockage afin d’optimiser l’accessibilité et la visibilité des produits.
- Assurer le rangement et la bonne disposition des produits dans le stock.
- Participer au maintien d’un environnement logistique structuré et fonctionnel.
Profil recherché:
- Avoir une formation initiale de Bac+2 minimum en logistique ou équivalent.
- Maîtriser les techniques de préparation de commandes.
- Avoir une bonne maîtrise de la gestion des stocks.
- Connaître les techniques d’emballage et de conditionnement.
- Faire preuve d’organisation, de rigueur et de sérieux dans l’exécution des tâches.
Formateur(ice).
Le poste est proposé en CDI à Casablanca.
Missions:
- Concevoir, planifier et animer les formations internes liées aux dispositifs d’aide auditive commercialisés par Auditec.
- Former les équipes sur les processus internes, l’organisation et la culture de l’entreprise.
- Accompagner les collaborateurs sur les systèmes d’information utilisés en interne.
- Identifier les besoins en formation et proposer un plan annuel structuré.
- Garantir la qualité, la cohérence et la mise à jour des contenus de formation en fonction des évolutions produits, réglementaires et organisationnelles.
- Assurer l’intégration et la montée en compétences des nouvelles recrues.
- Veiller à la conformité des pratiques avec les procédures internes.
- Suivre les indicateurs de performance liés à la formation et évaluer l’efficacité des actions mises en place.
Profil recherché:
- Avoir une formation initiale de Bac+3 minimum en management des ressources humaines ou équivalent.
- Justifier d’une expérience minimale de 3 ans dans un poste similaire.
- Disposer d’excellentes capacités rédactionnelles et orales en français.
- Être capable d’animer des formations de manière structurée, claire et pédagogique.
- Avoir un esprit proactif et une forte culture de l’amélioration continue.
- Faire preuve de rigueur, d’assiduité et d’un bon sens de l’organisation.
Chargé(e) supply chain.
Le poste est proposé en CDI à Casablanca.
Missions:
- Gérer efficacement les stocks afin d’assurer leur disponibilité et de limiter les ruptures.
- Coordonner les opérations d’approvisionnement, d’achat et d’import pour garantir une chaîne logistique fluide.
- Réaliser les indicateurs de suivi et de performance liés à la fonction.
- Assurer la fiabilité des stocks grâce aux inventaires tournants et à l’inventaire annuel.
- Analyser les écarts constatés et communiquer les éléments nécessaires à leur correction sur le système d’information.
- Passer les commandes d’achat dans les délais prédéfinis.
- Coordonner les opérations d’importation avec les fournisseurs et les prestataires logistiques.
Profil recherché:
- Avoir une formation initiale de Bac+3 en logistique.
- Justifier d’une expérience minimale de 2 ans dans le domaine de la logistique.
- Maîtriser les processus d’achat et d’approvisionnement.
- Avoir une bonne maîtrise de la gestion des stocks.
- Être à l’aise avec les outils informatiques.
- Faire preuve d’organisation, de réactivité et de précision dans le suivi des opérations.
Les candidatures doivent être envoyées à [email protected]
Pour les postes de Formateur(ice) et de Chargé(e) supply chain, les candidatures peuvent également être transmises via message privé sur LinkedIn, selon les modalités indiquées dans l’annonce.
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