Marjane Group recrute des Superviseurs de Commerce à Casablanca, Bouskoura, Salé, Rabat, Sidi Rahal, Oujda et Marrakech afin d’accompagner la performance de ses activités en grande distribution.
Acteur majeur au Maroc, Marjane Group développe ses activités autour de deux pôles complémentaires: la distribution et l’immobilier.
Le pôle distribution réunit notamment Marjane, Marjane Market et Electroplanet, tandis que le pôle immobilier assure la gestion et le développement d’un patrimoine commercial composé de centres commerciaux, shopping malls et parcs d’activités.
À travers l’ensemble de ses entités, le groupe renforce en continu ses expertises métiers, ses plateformes opérationnelles et ses fonctions support pour soutenir sa croissance et améliorer sa performance sur l’ensemble de ses marchés.
Dans ce cadre, Marjane Group recrute plusieurs Superviseurs de Commerce pour accompagner l’activité en magasin, piloter les équipes terrain et garantir la qualité de l’expérience client dans plusieurs villes du Royaume.
Les postes sont basés à Casablanca, Bouskoura, Salé, Rabat, Sidi Rahal, Oujda et Marrakech.
Les personnes recrutées auront pour principales responsabilités:
- Superviser et animer les rayons au quotidien.
- Garantir la disponibilité, la qualité et la fraîcheur des produits.
- Piloter les performances commerciales et contribuer à l’atteinte des objectifs de vente.
- Encadrer, organiser et accompagner les équipes terrain.
- Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et de merchandising.
- Assurer une expérience client fluide, qualitative et conforme aux standards de l’enseigne.
- Suivre l’activité commerciale et identifier les actions à mettre en place pour améliorer les résultats.
- Participer à la bonne organisation des espaces de vente et au maintien des standards opérationnels.
Pour réussir dans ce poste, Marjane Group recherche des profils capables de conjuguer sens du commerce, rigueur opérationnelle et management de proximité.
Les candidatures attendues devront répondre aux critères suivants:
- Être titulaire d’une formation Bac+5 en commerce, gestion ou équivalent.
- Justifier d’une expérience confirmée de 2 ans minimum dans la grande distribution.
- Disposer d’un bon sens du management et du leadership.
- Faire preuve d’excellentes capacités organisationnelles et relationnelles.
- Avoir une bonne aptitude à piloter la performance commerciale et à mobiliser les équipes autour des objectifs.
- Être capable d’évoluer dans un environnement exigeant, rythmé et orienté résultats.
Ce recrutement s’adresse à des candidats souhaitant évoluer au sein d’un groupe structuré, présent sur plusieurs métiers et engagé dans le développement de ses performances opérationnelles.
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV à l’adresse suivante: [email protected]
Il est obligatoire de préciser la ville de mobilité dans l’objet de l’e-mail lors de l’envoi de la candidature.
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